Ведущий инженер-технолог( ИЗ-Картэкс им. П. Г. Коробкова )

Компания "ИЗ-Картэкс им. П. Г. Коробкова"

Обязанности:

• Разработка технологической документации на изготовление стальных отливок.
• Обеспечение цехов всей технологической документацией, необходимой для выполнения производственной программы
• Осуществление авторского надзора изготовления опытных и опытно-штатных партий отливок.
• Контроль соблюдения технологической дисциплины в цехах и состояния технологической документации по закрепленной номенклатуре.
• Участие в разработке проектов стандартов, технических условий, технологических инструкций.
• Разработка технических заданий на специальную оснастку, приспособления, технологическое оборудование.
• Принятие оперативных технических решений по исправлению отклонений при изготовлении отливок.
• Разработка и участие в реализации мероприятий, направленных на сокращение расхода материалов, снижение трудоемкости и затрат на производство отливок, повышение производительности труда.
• Анализ и корректировка действующих технологических процессов и работа над их совершенствованием в целях повышения производительности труда, улучшения качества и снижения себестоимости продукции.
• Анализ причин брака и выпуска продукции низкого качества, участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению.
• Участие в рассмотрении поступающих претензий на выпускаемую продукцию.
• Владение программным обеспечением Microsoft Office и работа в системах автоматического проектирования (построение 3-D моделей) желательно SIEMENS NX.

Требования:

• высшее техническое образование по специальности «литейное производство чёрных и цветных металлов».
• Стаж работы в металлургическом производстве не менее 3х лет.

Социальные гарантии:

- Официальное трудоустройство и «белая» заработная плата два раза в месяц без задержек;

- Льготное питание. Столовая находится на территории (компенсация 120 рублей от стоимости комплексного обеда, стоимость комплексного обеда 220 рублей);

- Материальная помощь в различных жизненных ситуациях от 10 000 рублей и выше;

- Добровольное медицинское страхование (ДМС) от компании АО «СОГАЗ»;

- Оплачиваемые медицинские осмотры;

- Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда от 7 до 14 дней;

- Обеспечение специальной одеждой и средствами индивидуальной защиты;

- Оплата программ обучения и повышение квалификации;

- Служебная развозка по маршрутам:

• метро Шушары до места работы и обратно
• по Колпино до места работы и обратно

- Компенсация стоимости абонемента на пригородные поезда;

- Компенсация расходов на ипотечное кредитование;

- Компенсация аренды жилья для иногородних работников;

- Предоставляется право на отсрочку от призыва на военную службу

Так же мы предлагаем:

- Бесплатные занятия легкой атлетикой, хоккеем и футболом;

- Компенсация стоимости занятий в различных спортивных учреждениях (до 5 000 рублей в год);

- Оплата 90% от стоимости путевки в лагерь для детей сотрудников;

- Новогодние подарки детям сотрудников (до 15 лет включительно)

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя